Трудовой договор

Трудовой договор (гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг)) с иностранным гражданином или лицом без гражданства

ВНИМАНИЕ!!! Для скачивания и получения БЕСПЛАТНОГО ПУСТОГО БЛАНКА документа НЕОБХОДИМО УКАЗАТЬ СВЕДЕНИЯ В ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ПОЛЯХ ДЛЯ ЗАПОЛНЕНИЯ помеченные звездочкой (*)!!! Форма заполняемого документа актуальна (действительна) на 01.01.2023 года

Дата составления

Сведения о работодателе или заказчике работ (услуг)

Работадатель
Физическое лицоЮридическое лицо

Полное наименование юридического лица/филиала иностранного юридического лица/представительства иностранного юридического лица, фамилия, имя, отчество (при их наличии) индивидуального предпринимателя/адвоката, учредившего адвокатский кабинет/частного нотариуса/физического лица – гражданина Российской Федерации

Сокращенное наименование юридического лица/филиала иностранного юридического лица/представительства иностранного юридического лица, фамилия, имя, отчество (при их наличии) индивидуального предпринимателя/адвоката, учредившего адвокатский кабинет/частного нотариуса/физического лица – гражданина Российской Федерации

должность, Ф.И.О. уполномоченного представителя

Представителя, действующий на основании :
Устава к ОГРНдокумента удостоверяющего личность

Для юридических лиц – государственный регистрационный номер записи в Едином государственном реестре юридических лиц, для филиалов или представительств иностранных юридических лиц – номер документа, подтверждающего факт аккредитации филиала или представительства иностранного
юридического лица, для индивидуальных предпринимателей – государственный регистрационный номер записи в Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей, для частных нотариусов – номер лицензии на право нотариальной деятельности, для физического лица – наименование документа, удостоверяющего личность, его серия и номер, кем и когда выдан)

(номер свидетельства о постановке на учет в налоговом органе, ИНН (при наличии), КПП (при наличии)

(место нахождения (для физического лица – адрес фактического места жительства) работодателя или заказчика работ (услуг): индекс, субъект Российской Федерации, район, город, населенный пункт, улица, дом, квартира/офис)

(юридический адрес/ почтовый адрес (для физического лица – адрес регистрации по месту жительства) работодателя или заказчика работ (услуг): индекс, субъект Российской Федерации, район, город, населенный пункт, улица, дом, квартира/офис)

10 цифр, вводится без +7

Банковские реквизиты

Пример: АКБ «АБСОЛЮТ БАНК» (ПАО) г.Москва

Пример: 40702810424000018429

Пример: 30101810500000000976

Пример: 044525976

Пример: 7736046991

Пример: 672201001

Пример: 53558771

Пример: 1216700019040

Пример: 127051, г.Москва, Цветной бульвар, дом. 18

Пример: 121108, г.Москва, Кутузовский проспект, дом. 28

Сведения об иностранном гражданине (лице без гражданства), с которым работодателем или заказчиком работ (услуг) заключен трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг):

10 цифр, вводится без +7

Банковский счет

Пример: 40702810424000018429

Пример: АКБ «АБСОЛЮТ БАНК» (ПАО) г.Москва

Пример: 044525976

Пример: 30101810500000000976

Пример: 672201001

Пример: 7736046991

Пример: 53558771

Пример: 1216700019040

Пример: 127051, г.Москва, Цветной бульвар, дом. 18

Пример: 121108, г.Москва, Кутузовский проспект, дом. 28

Документ, удостоверяющий личность

Заполняется без пробелов, слитно!!!

Дата выдачи документа

Кем выдан

Основания осуществления трудовой деятельности
разрешение на работупатент на работубез разрешения на работу или патентатрудовой договор или гражданско-правовой договор с высококвалифицированным специалистом

Сведения о разрешении на работу или патенте, на основании которых иностранный гражданин (лицо без гражданства) осуществляет трудовую деятельность (не заполняется в случае осуществления трудовой деятельности без разрешения на работу или патента, а также в случае заключения трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства), привлекаемым к трудовой деятельности в качестве высококвалифицированного специалиста в соответствии со статьей 13.2 Федерального закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»):

Заполняется без пробелов, слитно!!!

Кем выдан документ

Наименование международного соглашения или ссылка на акт законодательства Российской Федерации, предусматривающий осуществление трудовой деятельности без разрешения на работу или патента) Пример: Договор о ЕАЭС подписан в Астане 29 мая 2014 года

и (или) подпункта пункта статьи Федерального закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»

Работодатель обязуется предоставить Работнику работу в должности
По профессии, специальности с указанием квалификацииКонкретный вид поручаемой работнику работы

Конкретный вид поручаемой работнику работы

Профессия (специальность, должность, вид трудовой деятельности) по трудовому
или гражданско-правовому договору

Тип занятости
Работа по настоящему Договору является для Работника основной.Работа по настоящему Трудовому договору является для Работника работой по совместительству

(указать класс, подкласс условий труда, если спецоценка условий труда на вновь организованном рабочем месте еще не проведена - указать общую характеристику условий труда на рабочем месте: описание рабочего места, используемое оборудование и особенности работы с ним) Пример: Оптимальные условия труда - 2 класса или 1) Рабочий стол, 2) Рабочее кресло, 3) Персональный компьютер, 4) Набор канцелярских принадлежностей, 5) Аптечка первой медицинской помощи, 6) Углекислотный огнетушитель для тушения пожара, 7) Корзина для утилизации мусора

Особые условия труда
Трудовые обязанности Работника не связаны с выполнением тяжелых работ, работ в местностях с особыми климатическими условиями, работ с вредными, опасными и иными особыми условиями труда.Трудовые обязанности Работника связаны с вредными и (или) опасными производственными факторами

Трудовые обязанности Работника связаны с
вредными производственными факторамиопасными производственными факторамивредными и опасными производственными факторами

В зависимости от отрасли и работодателя, например аэрозоли, канцерогены, вредные вещества и проч

Дата начала работы

Срок договора
Договор заключен на неопределенный срокДоговор заключен на определенный срок

(обстоятельства (причины), обусловившие заключение срочного договора)

вводите обязанности через запятую

В месяцах

Система оплаты труда
Должностной окладТарифная ставкаСдельная система оплаты трудаОплата при работе по совместительству

Тарифная ставка
в деньв час

Тарифная ставка в час (рублей)

Тарифная ставка в день (рублей)

Оплата труда Работника производится:
пропорционально отработанному временив зависимости от выработкииные условия

(не менее 28)

Работник ознакомлен:

При нажатии кнопки "Получить документ" вы подтверждаете свое согласие на обработку ваших персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности

Онлайн заполнение бланков

Вы можете заполнить и распечатать формы миграционных документов и бланков. Документы формируются в формате PDF.

Главная страница

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Cookie	Duration	Description
cookielawinfo-checkbox-analytics	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics".
cookielawinfo-checkbox-functional	11 months	The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional".
cookielawinfo-checkbox-necessary	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary".
cookielawinfo-checkbox-others	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other.
cookielawinfo-checkbox-performance	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance".
viewed_cookie_policy	11 months	The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data.